农夫山泉股份有限公司成立于1996年，致力于向消费者提供天然、健康的饮料产品。公司以战略性的水源布局，独特的产品定位，国际领先的生产设备，完善的质量标准体系和运营管理体系，快速发展成为中国领先的饮料企业之一、农业产业化国家重点龙头企业、国家及工业化和信息化深度融合示范企业。目前公司拥有八大水源地和两大农业种植基地，建立了遍布全国的销售和配送网络，形成了以饮用水和饮料产业为主体的发展格局。
农夫山泉饮用天然水是国内瓶装水行业的领导品牌，市场占有率国内第一，产量国际第三。除“农夫山泉”品牌之外，公司还先后创立了“农夫果园”、“尖叫”、“水溶c100”、“维他命水”、“东方树叶”与“打奶茶”等知名品牌，均获得了消费者的认同。2015年公司秉承其一贯的创新能力推出了玻璃瓶装高端矿泉水、运动装矿泉水和适合婴幼儿饮用天然水，向饮用水细分市场领域延伸。玻璃瓶装高端矿泉水一经上市屡获国际殊荣，刷新了中国产品在世界包装设计类的奖项纪录，也成为“g20峰会”，“一带一路”国际合作高峰论坛、“金砖国家领导人会晤”等高端会议用水。
二、招聘岗位：销售类管理培训生
销售类管理培训生：
1、招聘对象：2018年全日制本科及以上学历应届毕业生
2、招聘专业：专业不限，市场销售类专业，有销售实习经验者优先
3、工作地点：福建省内（培养周期内工作地点可在福州、厦门）
4、岗位说明：
（1）销售类管理培训生未来发展方向为销售主管。
（2）项目培养周期约为一年。在培养期间，将为管理培训生安排岗前实践、培训、基层历练（至少6个月）、轮岗竞聘，并结合导师辅导，座谈会、核心人才库管理方式等，帮助培训生了解公司文化、熟悉岗位内容，挖掘工作潜能。
（3）培养考核结束后，管理培训生可优先获得销售主管岗位竞聘机会。
5、岗位要求：
（1）具备良好沟通表达能力，主动性强，工作细致认真，吃苦耐劳；
（2）学习能力强，具备一定数据分析能力；
（3）可接受基层岗位历练学习，脚踏实地。
三、招聘安排
1、招聘流程：
简历投递→简历筛选→电话面试→一对一面试→岗前体验→发放录用通知
2、申请方式：
请发送个人简历至邮箱：nfs****163.com
简历及邮件主题请按“姓名+学校+专业+应聘岗位”格式命名，合则约见。
四、薪酬福利与职业发展
1、薪酬待遇：实习期间购买意外险，按天计算薪资，按月发放工资。入职后，薪资构成为基本工资+绩效工资，薪资范围：4500元以上
2、福利保障：五险一金、话费补贴、餐饮补贴、交通补贴等完善的福利体系；
3、培训体系：管理培训生项目，系统化培养；
4、晋升制度：透明标准化考核晋升制度，清晰明确的个人职业发展规划，完善的晋升体系和广阔的发展空间。
五、联系方式
农夫山泉股份有限公司福建大区hr 谢小姐
地址：厦门市思明区松岳路8号悦享中心a塔1703-1705
座机：059****815
投递流程：
注册今日招聘（https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/292751.shtml），完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递，并注意尽量不要多岗投递。
